Kuinka Luoda Julkinen Organisaatio

Sisällysluettelo:

Kuinka Luoda Julkinen Organisaatio
Kuinka Luoda Julkinen Organisaatio

Video: Kuinka Luoda Julkinen Organisaatio

Video: Kuinka Luoda Julkinen Organisaatio
Video: Kehittyvä ja innovatiivinen kuntatyö - Työntekijät muutostoimijoina - webinaari 7.6.2021 2024, Huhtikuu
Anonim

Jos löysit kutsusi yhteisöpalvelusta, olet ehkä ajatellut perustaa yhteisöorganisaation. Tämä on vastuullinen ja vakava askel, erityisesti suhteessa uraan ja elämän muuttamiseen yleensä. Jos päätös rekisteröinnistä on tehty lopullisesti, ryhdy toimiin.

Kuinka luoda julkinen organisaatio
Kuinka luoda julkinen organisaatio

Se on välttämätöntä

tavallinen rekisteröintiasiakirjapaketti, verkkosivusto

Ohjeet

Vaihe 1

Rekisteröintisäännöt Julkisten yhdistysten rekisteröimiseksi vaaditaan asiakirjapaketti, nimittäin: peruskirja, perustajien yhtiökokouksen pöytäkirja, rekisteröintihakemus, joka sisältää tiedot hallintoelimestä, tiedot perustajista-aloittajista kanslian perustaminen, sivuliikkeitä koskevat säännöt (jos sellaisia on), kuitti rekisteröintikokoelman maksamisesta Luetellut asiakirjat toimitetaan kahtena kappaleena oikeusministeriön alueelliselle hallinnolle. Rekisteröinti voi kestää kuukauden tai enemmän. Nykyaikainen lainsäädäntö tekee julkisen organisaation rekisteröinnistä melko ongelmallista. Voit helpottaa itseäsi rekisteröimällä ANO: n - itsenäisen voittoa tavoittelemattoman organisaation. Tällaiset organisaatiot rekisteröidään tavalliseen tapaan, kuten yksityiset yrittäjät ja LLC: t, ja rekisteröintiprosessi kestää vain viikon.

Vaihe 2

Hieno nimi Organisaation nimen on oltava selkeä, helppo kuulla, ei liian pitkä ja positiivinen. Kun valitset nimeä, älä keskity mihin aktiviteettiin aiot osallistua - elämä voi osoittautua niin, että aktiviteetti voi muuttua, mutta nimi pysyy samana. On parempi ilmoittaa organisaation nimessä sen alueellinen viite, esimerkiksi liittää se kotikaupungin tai alueen nimeen.

Vaihe 3

Aktiviteettien tulisi olla sinun mieleisesi. Yhteiskunnassamme on lukemattomia sosiaalisia ongelmia. Kun valitset suunnan, jota aiot jatkaa, on järkevää ottaa huomioon ammatillinen tietosi, kokemuksesi, taitosi sekä se, mihin sinulla on sydän.

Vaihe 4

Tavoitteet Kun olet valinnut organisaation suunnan, kirjoita tavoitteet ja tavoitteet, jotka se on suunniteltu ratkaisemaan, sekä millä työkaluilla aiot tehdä sen.

Vaihe 5

Suhdetoiminta, työ lehdistön kanssa Tämä on erittäin tärkeä piste organisaation muodostumisessa ja yhteiskunnan tulevassa asennetta kohtaan. Työskentele lehdistön kanssa säännöllisesti ja ystävällisesti, muista, että toimittaja voi olla sekä luotettava avustaja että kompastuskivi menestyvälle kehitykselle. Ole rehellinen ja myönteinen lehdistölle ja yleisölle, ja organisaatiosi maine on tärkein menestyksen pylväs.

Vaihe 6

Organisaation toimipaikka Sivuston läsnäolo on edellytys nykyaikaisille julkishenkilöille. Olkoon se pieni resurssi, mutta sen tulisi olla informatiivinen ja päivitettävä jatkuvasti, erityisesti Uutiset- ja Tiedotus lehdistölle -osiossa.

Vaihe 7

Työntekijät ja samanmieliset Organisaation muodostamisen ja kehittämisen alkaessa tärkeimmät avustajat työssä ovat samanmieliset ihmiset, jotka ymmärtävät tämän työn merkityksen ja ovat hyvin tietoisia ratkaistavien ongelmien ytimestä.. Mutta organisaation kehittyessä ja työn määrän kasvaessa ystävien ja yhteistyökumppaneiden apu ei enää riitä. Ota mukaan toimittajia, lakimiehiä, nuoria ammattilaisia (käytäntö voi olla hyödyllinen heille), julkishenkilöitä, tunnettuja ja arvostettuja kaupunkisi asukkaita.

Vaihe 8

Rahoitus Etsi sponsoreita. Älä yritä pyytää välittömästi suuria summia - organisaatiosi on ensin ansaittava vakaa positiivinen maine, nimi, johon liittyvät hyödylliset teot, sosiaalisesti merkittävät toimet ja tosiasiat konkreettisesta avusta. Asiakkaat ja sponsorit ovat halukkaampia tukemaan taloudellisesti organisaatiosi toimintaa, jos he näkevät, että tämä tuo heille sosiaalisesti merkittäviä osinkoja ja vaikuttaa positiivisesti heidän kuvaansa.

Suositeltava: